河南宏达运供应链管理有限公司 —— 开展内部培训活动

       为了进一步提高宏达运平台员工的工作能力和工作效率，加强公司内部管理，公司每月开展内部培训工作。旨在解决工作中存在的疑难杂症，进一步梳理工作流程，提高平台的服务能力。

       宏达运公司近 日，在货运会议室举办了四月份的内部培训活动。宏达运公司的内勤人员、技术人员等二十余人参加了此次培训活动。

       培训会上先是讲解了如何在货主端做运单这一共性问题，这是在日常工作中大家提出来最多的问题。老员工王静，认真仔细的为大家讲解了做运单中要着重注意的地方，做运单时，装卸货位置要准确、运价要问清楚货主或市场人员、该勾选的选项一定要选上等问题。然后对司机、车辆资料审核的关键点，运单审核要着重注意的地方又进一步进行了梳理。最后大家一起探讨了值班注意事项以及在值班中遇到的问题进行解答。会上大家积极热烈的讨论，提出了自己在工作中遇到的困惑，王静对其一一进行了解答。

公司内部日常开展内部培训活动，能够更加规范平台各部门的工作流程，提高工作效率；完善工作制度，提高工作人员的综合素质和服务水平。从而更好的为客户服务，在服务方面增强平台的竞争力。